日本拟将经营管理签证的公司资本金门槛从 500 万日元提高至 3,000 万日元，并要求至少雇佣一名正式员工，分析对申请人资金、税费与用工成本的全面影响。
最近朝日新闻的一篇关于经营管理签证要提升门槛的报道刷遍了全网
大意是说，日本入管局打算把申请经营管理签证时，创办公司的资本金要求，从 500 万日元提高到 3000 万，并且必须雇佣1名以上的常勤员工
目前入管局官方还没有任何有关信息的披露，从朝日新闻这篇报道来看，大方向是现在披露的方案，今年下半年会做细节的最后调整，如果方案确定的话，最早将在 2025 年内实施
现在来看看，如果按最差情况，也就是 3000 万资本金加至少雇佣一名员工，将会产生什么影响
3000 万日元相对于 500 万日元增加了不少，折算成人民币相当于 25 万增加到了 150 万，美金是从 4 万不到增加到了 20 万
最直观的变化是需要准备的资金变多了，虽然对于很多想办移民的家庭来说，这个数目还不算太大
但是以前的费用在 5 万美金外汇额度内，现在一下增加到 20 万，在日本准备这么多日元现金，门槛无疑增加了不少
注册资本金的提高，也会增加公司的运营成本
在日本，1000 万日元注册资本金是一个门槛，如果低于这个数目，则公司在前两个事业年度内是免交 10% 消费税的，在满足一定条件时第三年也免交
而 3000 万资本金的公司基本上从一开始就需要缴纳全额消费税，并且，还需要缴纳更多法人税，以大阪举例，最低每年要多交 13 万日元左右
资本金毕竟不需要冻结，并且也可以由公司自由支配，所以提高以后也就是税费的部分提升，而必须雇佣一名常勤员工就是一项成本更高的支出了
所谓常勤员工标准不包括兼职和打工人员，需要按日本标准发工资和缴纳厚生年金
按照日本行情来说，雇一个人每月也得 20 万日元，再加上厚生年金的一半，也就是 4 万日元，以及各种税费和通勤补贴什么的，大致每年也会多出近 300 万日元的开销
虽然钱不多，但是需要公司有相应的收入水平来覆盖这部分成本，并且现在日本劳动力不足，还不一定能招得到人来上班
这里不讨论最后的细节将要怎么执行，毕竟现在靴子还没有落地，但是规则调整的核心目的是杜绝滥用
之前的视频里其实也聊过这个话题，现在我的观点也没有太多改变，日本入管局的目的是避免滥用和欺诈，而不是把真正想引进的人的路堵死，所以最终调整肯定还是会兼顾实际执行的合理性
但不管怎么说，办理经营管理签证的门槛提高，现在看来是大概率事件，如果有这个打算的人，在新规定落实之前，应该早做打算了